Pénzügyi megoldások a HR-ben

39 900 Ft
Az ár az áfát (27%) nem tartalmazza.
Cikkszám: 8362


Információ

Online képzés
2020-04-01 - 2020-04-30

 

Online képzésünkhöz a képzés időtartama alatt bármikor csatlakozhat.

 A képzés menete:

Képzésünkre időponttól függetlenül bármikor jelentkezhet. Jelentkezését követően a megadott e-mail címre küldjük felhasználónevét és jelszavát, melyek segítségével eléri az első továbbképzési anyagot. Ezt követően minden további anyagot azután ér el, hogy kitöltötte az előző anyagok végén található rövid tesztet. Így saját időbeosztásának megfelelően tud haladni az anyaggal!

 

A leckék szerzője: dr. Hunyadi-Barta Zsuzsanna, a Humán Szakemberek Országos Szövetségének (HSZOSZ) alelnöke

Letölthető jelentkezési lap

Mikrovállalkozásoknak, egyéni vállalkozóknak és magánszemélyeknek 10% kedvezmény. Ehhez a megrendelés során a MIKRO10 kuponkódot kell megadnia.

A személyzeti költségek alakulása direkt és igen jelentős hatással van a cég hatékonyságára. A SMART célok és KPI-k meghatározásától az ellenőrzésen át a fejlesztési területek kijelöléséig számos lépéssel növelhető a termelékenység. Online képzésünk során ebben nyújtunk segítséget önnek.

Megtudhatja például,

  • hogyan lehet hatékonyan ellenőrizni a személyzetet,
  • mikor és hogyan érdemes beruházni a személyzeti folyamatokba,
  • miért fontos a társaság pénzügyi kimutatásainak alapvető ismerete,
  • hogyan befolyásolja a munkaerő költsége és annak mérése a pénzügyi hatékonyságot, és hogy
  • mik a magas termelékenység hatásai a vállalat üzleti folyamataira.

Tematika

1. lecke

  • HR kontrolling a modern üzleti életben
  • A HR tanácsadó szerepe
  • Kiegyensúlyozott célrendszeren és teljesítménymutatókon alapuló stratégiai vállalatirányítási és teljesítménymérési módszerek

2. lecke

  • A siker ellenőrzése és mutatói a humánerőforrás területén, a kontrolling és a belső ellenőrzés összefüggései           
  • Mérési kategóriák a személyzet területén   

 

3. lecke

  • Kapcsolat a személyzet területén végzett mérések és a vállalat egészének teljesítménye között; a mért kategóriák összehasonlításának lehetőségei           
  • A személyzet és az ellenőrzés közötti kapcsolat, a személyi ellenőrzés használata, a személyzeti ellenőrzés gyakorlati megvalósítása      

 

4. lecke

  • Key Performance Indicator (KPI) mutatók; KPI-k az emberi erőforrás menedzsment területén - a célkitűzés SMART módszertana           
  • Célok kitűzése és meghatározása; a célok elérésének áttekintése           
  • Személyzeti tervezés, fejlesztési tervezés, fejlesztési területek meghatározása  
  • Döntéshozatal alapjának előkészítése, javaslatok előterjesztése, az eredmények értelmezése és jelentése

 

A Fórum Akadémia Membership tagoknak a részvétel ingyenes. A további részletekért kattintson ide.

Információ

Online képzés
2020-04-01 - 2020-04-30

 

Online képzésünkhöz a képzés időtartama alatt bármikor csatlakozhat.

 A képzés menete:

Képzésünkre időponttól függetlenül bármikor jelentkezhet. Jelentkezését követően a megadott e-mail címre küldjük felhasználónevét és jelszavát, melyek segítségével eléri az első továbbképzési anyagot. Ezt követően minden további anyagot azután ér el, hogy kitöltötte az előző anyagok végén található rövid tesztet. Így saját időbeosztásának megfelelően tud haladni az anyaggal!

 

A leckék szerzője: dr. Hunyadi-Barta Zsuzsanna, a Humán Szakemberek Országos Szövetségének (HSZOSZ) alelnöke

Kapcsolódó termékek